En los últimos años, LinkedIn se ha convertido en la red social de trabajo por excelencia, pero para los expertos en diseño siempre se puede mejorar la experiencia de usuarios, como lo hizo el director creativo Flavio Argemi.

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El diseñador conceptualizó una experiencia de usuario y de interfaz para LinkedIn junto con la agencia de innovación Zero. El eje central de esta idea es mejorar la experiencia de búsqueda de empleo y hacer networking.

Para ello introdujo nuevas herramientas que podrían ser útiles en el futuro, por ejemplo creó un nuevo tablero o dashboard. Creó un lugar que llamado Marketplace, el cual es es una plataforma en varios idiomas para encontrar proyectos y oportunidades por región, tamaño del proyecto y experiencia.

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Además, incluye una funcionalidad para traducir en vivo para conectarse con más gente en todo el mundo. En los perfiles de los candidatos las personas introdujo Promote your profile, una característica que muestra el status de las habilidades para nuevos proyectos y oportunidades.

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Finalmente, el perfil de las compañías es más inmersivo en la experiencia de marca, pues tiene la facilidad de tener contenido más profundo y una presentación más rica.

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